Wege zur Konfliktfähigkeit

Nummer:

E1316   (freie Plätze)

Gebühr:

14,00 €

Leitung:

Christine Reisinger-Langer

Veranstaltungsort:

Eching, vhs-Haus, Roßbergerstr. 8, 1. OG rechts

Termin(e):

03.05.2012 (Do.) , 19:30 Uhr - 22:00 Uhr

Beschreibung:

Konfliktfähigkeit bedeutet, Konflikte konstruktiv bewältigen zu können. Es bedeutet aber auch, Konflikte rechtzeitig zu erkennen, und diese offen, direkt und fair auszutragen. Oder, wenn die Situation dies nicht ermöglicht, sie gegebenenfalls zu vermeiden oder mit ihnen leben zu lernen. Einen Konflikt auszutragen bedeutet nicht, jemanden nieder zu machen oder anzugreifen. Es heißt, ein Problem offen anzusprechen und klar zu stellen, dass man Wert auf Veränderung oder eine Lösung legt. Danach erfolgt die gemeinsame Lösungssuche, die die Interessen und Bedürfnisse beider Parteien vertritt. Viel Ärger und Leid entstehen, wenn Menschen das Problem nicht offen ansprechen können oder anderweitig versuchen, eine Lösung herbei zu führen. Daraus entstehen weitere Konflikte oder faule Kompromisse, die die Menschen zwingen, ihre Unzufriedenheit z.B. durch störendes Verhalten oder Sprechen mit Dritten zum Ausdruck zu bringen. Konflikte frühzeitig und direkt anzusprechen ist daher einer der wichtigsten Bausteine der Konfliktfähigkeit.
Doch wie erlangen Menschen diese Fähigkeit? Welche Erziehung braucht es dazu? Warum haben sie Manche und Andere tun sich besonders schwer? Kann man diese Fähigkeit später, z.B. als Erwachsener, noch lernen? Und wenn ja, wie?